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Con
el sociograma se pretende representar gráficamente las relaciones de afinidad en pequeños grupos de individuos,
con el fin de detectar los subgrupos (cliques) y los líderes sociométricos (“stars”). Consiste,
en resumen, de detectar en un conjunto de individuos y, a partir de las selecciones de cada uno de ellos, una estructura relacional
que permite distinguir subgrupos e individuos significativos. La posibilidad de construir un mapa de red
(sociograma) permite decidir como activar o desactivar los vínculos existentes o potenciales para intervenir en momentos
de crisis. Una vez identificadas las redes sociales dentro de una organización, no sólo se pueden
enfrentar mejor las crisis como consecuencia de los cambios (esperados o inesperados), sino que también ayudan a que
el flujo de información sea más eficiente y con mayor rapidez.
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